1、对所管辖的行政人事部门安全生产工作全面负责。

2、认真执行国家关于企业安全技术措施经费提取使用的有关规定，编制、审查安全技术措施计划。

3、严格执行国家有关规定，确保个体防护装备的经费。

4、合理安排安全生产宣传，教育、培训经费。

5、督促检查技术措施、劳动保护、职业健康等各类费用计划落实情况。

6、组织开展并检查安全生产标准化活动情况。

7、发生事故后，按照“四不放过”的原则，组织对事故的分析、提出处理意见和改进措施，并督促实施。

8、加强对对所管辖的部门安全生产工作的考核，向总经理提出奖征意见。