1、认真贯彻党的安全生产方针，学习安全法律、法规和有关规定，依法组织开展员工培训工作。
2、在培训中心主任的领导下做好培训中心的各项具体工作。
3、负责员工培训计划的实施，保证按计划逐月完成任务。
4、做好短期培训班的排课、调整安排等日常管理工作。
5、做好兼职教师的聘请、授课考勤、教案检查、授课酬金的造册发放等工作。
6、根据培训计划和生产需要，提出开班计划，填制开班报告书。
7、及时收集、完善、整理员工培训工作的有关资料，认真做好培训档案管理工作。
8、做好各类培训的考勤、考试（核）、办验证及台帐工作。
9、完成领导交办的各项任务