1、协助工程部经理做好本部门的各项管理工作，对管理中存在的问题提出解决办法或建议。
2、协助工程部经理检查督促各项工作的落实。
3、协助工程部经理做好绩效考核管理以及其它行政事务的管理工作。
4、协助做好工程部员工的业绩考评，并对奖罚提出意见。
5、兼任受聘的专业技术职责，负责本专业的技术决策。
6、协助经理做好本部与其它部门之间的协调工作。
7、当经理不在岗时，暂时负责本部的工作。
8、办理好领导交办的其他事项。