岗位目的：根据站人事管理规章制度，负责分站相关人事工作，确保人事工作有序开展。
工作职责：
1．负责办理新增、调入、调出人员相关事宜。
2．负责收发上级相关人事公函、文件、并传达有关文件精神。
3．编制分站人事考勤报表并及时按要求上报。
4．协助站人事科组织分站专业技术职称的评定、上报、考核工作。
工作要求：
1．人事信息系统信息更新要及时、准确。
2．做好分站与总站人事上的联通工作。
3．考勤统计上报要及时、准确。
4．专业技术职称评定和工人技术等级评聘要严格按照规定执行。