1.建立健全矿山企业安全培训工作制度，逐步规范培训管理 。

　　2.大力加强矿山培训基地、教材、师资“三项建设”，培训基地网络进一步优化 。

　　3.抓培训质量，切实提高安全培训的层次。

　　4.突出重点，对新上岗的临时工、合同工、农民劳务工等必须进行强制性安全培训，安全管理人员和特种作业人员必须做到100%持证上岗。