1  为规范本单位安全生产风险预测预警工作，提高风险预测控制能力，预防和减少事故发生，特制定本制度。
2  职责
2.1  安全生产领导小组是风险预测预警的责任部门，负责确定本单位内部风险预测预警的目标，组织本单位的风险预测预警和风险控制工作。
2.2  各岗位人员应参与风险评预测预警工作。
3  管理内容
3.1  风险预测预警工作的实施步骤：
3.1.1  安全生产领导小组组长主持风险预测预警活动。
3.1.2  获取识别国家、行业有关法律法规、标准规范，组织职工学习与之相关的内容。
3.1.3  开展安全生产事故隐患排查活动。
3.1.4  专职安全员根据安全生产事故隐患排查结果，确定风险预测预警目标。
3.1.5  专职安全员组织开展风险预测预警工作，记录目标可能或即将发生的风险，提出风险控制措施。
3.1.6  专职安全员向安全生产领导小组汇报风险预测预警结果，安全生产领导小组确定风险控制措施，并由专职安全负责落实。
3.2  风险控制措施的选择
3.2.1  选择控制措施时，应考虑：
1  控制措施的可行性和可靠性；
2  控制措施的先进性和安全性；
3  控制措施的经济合理性。
3.2.2  控制措施的内容应包括：
1  工程技术的措施，采取先进的科学技术和先进的装备，实现本质安全；
2  管理措施，学习吸取先进的管理经验，规范安全管理；
3  教育措施，采取有效的教育方法和手段，达到提高从业人员的操作技能和安全意识的目的；
4  个人防护措施，根据岗位职业卫生需要配备的防护用品，保证防护用品质量，减少职业伤害和职业危害。
3.3  风险预测预警时机与频次
3.3.1  不间断的组织风险预测预警工作，识别与生产经营活动有关的风险，采取切实可行的控制措施控制风险，每年至少对风险控制结果检查、评审一次，确认控制措施的有效性。
3.3.2  风险预测预警一般于每年9至10月份由安全生产领导小组组织一次，当下列情况发生时，应及时进行风险预测预警；
1  有新的或变更的法律法规或其他要求出台时；
2  操作变化或工艺改变时；
3  作业现场、生产经营活动非正常进行时；
4  有对事故、事件或其他信息产生新的认识时；
5  组织机构发生重大调整时。
3.4  风险预测预警的培训
3.4.1  安全生产领导小组定期对职工进行风险预测预警培训，培训内容包括：安全生产法律法规、标准、规定及其他要求；危险因素识别、风险预测预警方法；危害辨识与风险预测预警结果，风险控制措施和应急预案等。增强职工的风险意识，使其认识到所在岗位的风险，并掌握控制风险的技能。
4  相关文件
4.1  《风险预测预警记录》
4.2  《安全教育记录》