职业危害防治就是对职业性有害因素的治理，而职业性有害因素是在生产环境和劳动过程中对劳动者健康和劳动能力可能产生有害作用的因素，主要包括粉尘，有毒有害气体以及作业场所的噪声等。

一、制定粉尘的防治计划

l、通防部门牵头，每年必须制定综合防尘措施。

2、按规定对生产性粉尘进行定期监测，监测结果必须建挡，并报有关单位。严格控制井上下作业场所内的粉尘含量，使粉尘浓度达到《规程》规定标准。

3、各生产井必须建立完善的防尘供水系统，井下各作业点、转载点、装卸点都必须洒水降尘，没有防尘供水系统的工作面不允许生产。

4、采掘机械必须设有喷雾洒水装置，水压必须符合《规程》规定，无水和洒水装置损坏都不得开机。

5、爆破作业应实施湿式打眼，水炮泥封眼，严禁干式打眼作业。

6、对接触粉尘的作业人员要佩带防尘头盔，防尘口罩。

二、有毒有害气体的防治计划

1、按规定对有害气体实行监测，严格控制有害气体的浓度，使之达到《规程》规定标准。

2、优化采掘通风系统，加强作业场所的通风管理，及时稀释或冲淡有害气体，以降低作业场所的有害气体浓度。

3、加强个体防护。

三、作业场所的噪声防治计划

1、对噪声每年至少测定1次。

2、控制作业场所的噪声，按规定等级，配备个人防护用品或在设备上安装消声器。

四、对从业人员实施健康监护

1、矿职工医院要制定从业人员健康监护方案。

2、对从业人员要进行定期的健康检查，并建立挡案。

3、对接尘作业人员实施健康监护，拍照胸大片，及时发现职业病情，做到早发现、早治疗。