3．按致伤原因分类

　　国家标准GB6441—86按职工受伤的原因，将事故分为20类：

　　(1)物体打击(指落物、滚石、锤击、破裂、崩块、碰伤，但不包括爆炸引起的物体打击)；

　　(2)车辆伤害(包括铰、压、撞、颠覆等)；

　　(3)机器工具伤害(包括铰、碾、戳)；．

　　(4)起重伤害；

　　(5)触电(包括雷击)；

　　(6)淹溺；

　　(7)烧烫；

　　(8)火灾；

　　(9)刺割(指机器伤害处的刺割，如钉子扎脚、尖刃物划破等)；

　　(10)高处坠落(包括由高处落地和由平地坠入地坑)；

　　(11)坍塌；

　　(12)冒顶；

　　(13)透水；

　　(14)放炮；

　　(15)火药爆炸(指生产、运输、储藏过程中的意外爆炸)；

　　(16)瓦斯爆炸(包括煤粉爆炸)；

　　(17)锻炉和受压容器爆炸；

　　(18)其他爆炸(包括化学物质爆炸、炉膛钢水爆炸等)；

　　(19)中毒和窒息；

　　(20)其他伤害(扭伤、跌伤、冻伤、野兽咬伤等)。

　　4．按管理因素分类

　　为了从管理方面加强安全工作，我国有的行业还规定导致伤亡事故的原因，做

　　如下分类：

　　①设备、工具、附件有缺陷；

　　②防护、保险、信号等装备缺乏或有缺陷；

　　③个人防护用品缺乏或有缺陷；

　　④光线不足或地点及通风情况不良；

　　⑤没有操作规程、制度或不健全；

　　⑥劳动组织不合理；

　　⑦对现场工作缺乏指导或指导有错误；

　　⑧设计有缺陷；

　　⑨不懂操作技术；

　　⑩违反操作规程或劳动纪律；

　　⑩其他。

　　其中又分为物质原因(①～④)、管理原因(⑤～⑨)、人为原因(⑩)，当一起事故涉及多个原因时，必须从中找出一条最主要的原因。