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公司安全管理科安全目标责任考核表

  
评论: 更新日期:2011年07月13日

 

序号
考 核 内 容
扣 分 标 准
应得分数
扣减分数
实得分数
1
安全技术管理
对安全专项方案审批把关不严的扣20分;对“四新”使用没有编制安全措施的扣10分;对查出的隐患不提出整改意见和措施的扣20分;未制订安全生产计划的扣10分。
25
 
 
2
目标管理
未制定安全生产目标管理计划的扣20分;未制定安全生产目标值的扣10分;安全目标未能实现的扣20分。
20
 
 
3
安全教育
未开展有关安全生产法规、法令、政策和规章制度的贯彻执行活动的扣20分;未对职工开展安全生产教育活动的扣10分;不开展安全生产评比活动的扣10分。
20
 
 
4
安全生产管理
未做好三级安全教育、考核工作的扣20分;未组织安全生产定期检查的扣20分;对安全管理制度、安全操作规程的实施检查不严的扣20分;对安全生产先进经验不推广的扣10分;不开展评比活动的扣10分。
25
 
 
5
工伤事故处理
工伤事故未及时调查分析处理的扣10分;工伤事故未按调查分析规定处理的扣10分;发生事故后,未做好“四不放过”教育的扣10分;未建立工伤事故档案扣4分;未进行事故统计的扣6分。
10
 
 
合 计
 
100
 
 
被考核人:
考核人:
             
施工单位:某建筑工程有限公司
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