许多企业忽视员工转岗安全培训。笔者曾经从事企业安全培训工作，对这方面感悟甚深。

　　一般认为经过三级安全教育的职工，对企业生产经营状况已有所了解，也已具备了安全知识和安全防护能力，更换岗位以后遇到的问题只是大同小异。岂不知每个走上新岗位的职工会遇到新问题和新情况。环境不同会使其身临不同的危险危害因素，需要重新识别;工种不同，设备的工况不同，需要重新学习操作程序;在新环境可能发生事故的属性不同，需要重新学习安全操作事项和应对新岗位发生事故的防护技能。

　　联系许多事故发生，其多为转岗职工因未经转岗培训，对其岗位危险危害因素知之甚少或缺乏检查、检验常识所造成。纠正此项缺失的办法是对转岗职工要和新工一样进行一丝不苟的三级安全教育，尤其是班前教育、作业技术交底。使他们熟知新环境、新岗位、新设备存在的危险危害因素，熟练掌握安全操作技能和安全防护知识，才能从事新岗位操作。