矿工不安全行为是诱发煤矿事故的主要因素。为进一步解释和预测矿工的不安全行为，寻求有效的干预对策，基于计划行为理论( TPB) ，引入工作压力和风险倾向2 个变量，提出了矿工不安全行为的假设模型。通过问卷调查并运用结构方程模型( SEM) 探讨了不安全行为的影响因素与不安全行为之间的影响方式和影响路径，检验了假设，并针对检验结果提出了不安全行为的干预对策。