1、 安全生产管理：“零死亡、零事故”。

2、 内业资料管理：安全内业、资料及时、准确、齐全，符合文件规定，内审、外审达标。

3、人员教育管理：自由职工、分包单位、外施队民工100%进行安全教育和培训。

4、绿色施工管理：双建花园项目工程安全生产、文明施工达到《绿色施工》标准。

1、根据双建花园项目经理部安全生产的具体情况，制定年度安全生产工作计划及管理目标，并负责组织贯彻实施。依据公司的管理要求，适时制定或修改双建花园项目经理部的安全生产管理制度。

①安全生产责任制度；         ②安全生产教育制度；           ③安全生产检查制度；

④特种作业人员管理制度；     ⑤安全生产文明施工奖惩制度；    ⑥劳动防护用品管理制度。

2、负责组织并落实本双建花园项目经理部的安全生产教育培训工作；每年至少组织一次对项目经理、主管生产的副经理、各专业工长及施工管理人员的安全生产培训教育和考核，要做到有考卷、有分数、有名册。外省市施工队伍负责人及施工人员要做到随时入场随时教育，教育率要达到100%。并做到有考卷、有分数、有名册、有培训内容和培训记录。

3、负责本双建花园项目经理部职业健康安全管理方案和应急救援预案、火灾事故应急救援预案的编制工作，并于开工后一个月内上报公司。

4、保持职业健康安全管理体系的正常运行，不出现严重的不合格项，并负责职业健康安全管理体系中4.3.1、4.3.3、4.3.4、4.4.3、4.4.6、4.4.7、4.5.1、4.5.3、4.5.4 ，9个要素过程的监控，每年负责至少组织一次生产安全事故应急救援预案的演练，并做好演练的方案和演练记录。

5、组织和开展定期、不定期的安全生产检查和专项检查活动，例如:安全生产月、百日安全无事故、“11.9”活动等，要有检查表及检查的情况和记录。做好安全生产文明施工的日常检查工作，并对安全生产和文明施工工作提出具体意见和建议，按要求每月填写两次文施检查打分表，对存在的问题要附整改回执。对危险性较大的作业场所做好安全管理人员的旁站监督工作。

6、安全生产管理人员在安全生产和文明施工检查中，发现事故隐患或违章指挥、违章作业时，有权停止施工作业，或勒令违章人员撤出现场，并及时向上级报告。

7、参加施工组织设计（或施工方案）的会签工作，对其中的安全措施签属意见，由编制人负责修改，并对安全措施的执行情况进行监督检查。

8、协助上级有关部门组织开展各项安全生产活动。定期组织、参加公司值班领导交接班会议和安全生产例会，并把会议内容及时地向领导和有关人员进行宣讲和传达，有相应的记录或会议纪要。

9、负责鉴定专控劳动防护用品的采购、使用、报废等全过程的监控；劳动防护用品不是公司合格供方名录内厂家的产品，拒绝购买与使用。使用公司合格供方名录内厂家的劳动防护产品，要把好产品的质量和入场验收关，做好进厂和验收记录。

10、负责对本单位管理范围内的危险性较大施工项目专家论证工作的监管，并对危险性较大施工项目施工过程，进行旁站监督管理，并做好相应监管和旁站的记录。

11、参加生产安全事故、事件的调查处理，进行事故、事件的统计、分析，并按规定及时上报，根据造成损失的严重程度对事故、事件的责任者提出处理意见。

12、安全管理的内业资料必须符合北京市建委资料规程和公司文明施工各项管理资料的要求。

13、在职权范围内对本单位安全生产和文明施工各项管理目标的实现情况负责。对本单位劳动防护用品的质量负有监督和管理的职责，负责对劳动防护用品厂家资质、检测报告和产品生产证明文件进行审查，并参加对劳动防护用品的验收工作，验收记录要完整和真实。