供电企业每年都要进行好几次安全调考，调考是强化供电员工安全知识的必要途径。

　　但个别单位安全调考时存在这样的现象：有些员工在考场上互相抄写答案，甚至还向监考人员讨教。监考人员与考生在同一个单位，一般都会“帮忙”。成绩公布出来，都在90分以上，皆大欢喜。这样的考试不但浪费时间、浪费人力，更是自欺欺人。

　　供电员工只有以过硬的安全理论充实自己，才能做到心中有底气、手上有准星、工作有劲头。一线的供电员工对于安全生产至关重要，如果他们不具备必要的安全常识，要实现安全生产目标，岂不是是天方夜谭？

　　平时我们总在喊：强化管理者的安全意识，提升员工的安全素养，提升农网的安全水平，可怎样强化、怎样提升？考试应该算得上是一个重要的途径，如何考更是一个值得认真对待的问题。像上面列举的自欺欺人式的调考，无疑将导致安全生产水平的下降。只有坚持严格的考试，才有助于巩固安全基础。