1

目标管理

未完成年度安全生产管理目标、指标的，扣2-10分

10

2

贯彻安全生产

法律法规

对国家安全生产法律法规和地方政府规范性文件，未传达的的，扣15分，未及时传达的，扣10分

15

3

加强安全

生产领导

未组织实施以企业安全文化为核心的培训，定期进行检查考核的，扣10分

10

4

岗位职责

未将安全工作实绩作为选拔、任用、考核、评比干部的重要依据的，扣20分

未对公司各单位安全活动的开展情况进行指导和监督检查的，扣10分

未协助总经理做好公司生产、经营、财务等业务活动安全性的监督工作的，扣10分

未组织审核公司所需各专业人材的招聘和人才储备计划的，扣10分

未把安全工作作为考核干部政绩的重要依据，对重大责任事故的有关领导分清责任，严肃处理的的，扣10分

50

5

事故隐患或

安全事故的

处理与整改

发生重伤及重伤以上事故，未积极参与组织抢救和处理善后事宜，做好安抚工作15分

15

考核项目合计

100

考核结果

考核日期