随着经济水平的快速提升，人们对生活的需求层次也不断提高。根据马斯洛需求理论，处于基础层次之一的“安全需要”，是实现其他更高层次需求的奠基和保障。提及安全，人们必然想起健康。“职业病”，一种在职业活动中产生的疾病，深重影响着人们生活幸福指数的不安全因素，笔者曾参加过数次职业病事故调查，取证现场，患者痛苦呻吟，亲人可怜无奈的情形，时常萦绕心头，疙瘩久久难以放下，面对“死亡魔咒”一样的职业病，身为安监工作人员，笔者认为职业病防治可以从以下方面着手：

　　一、职业病防治，重在强化源头管理。我国的职业病防治方针是：预防为主，防治结合，分类管理，综合治理。万果皆有因，万病皆有源，把握职业卫生发展规律，相关智能部门必须详细辨识，对可能存在职业危害因素的企业做到底数清，情况明，如数家珍，严格控制准入条件，对不达标，不合规的企业立项坚决予以“红灯”回击。同时以重点行业、重点职业病危害和重点人群为切入点，引导用人单位开展技术改造和转型升级，改善工作场所条件，加强对新发职业病危害的研究识别、评价与控制。用人单位应当依照法律、法规要求，严格遵守国家职业卫生标准，落实职业病预防措施，从源头上控制和消除职业病危害。

　　二、职业病防治，贵在责任落到实处。职业病防治，用人单位是第一责任主体，务必做到责任到位、投入到位、监管到位、防护到位、应急救援到位。加强岗前，岗中，岗后健康体检，建立健康档案，强化教育培训，不断提高从业人员安全意识。相关部门加强全方位监管，严格按照法律法规予以监督管理。同时，制定合乎实际的奖励措施，鼓励支持社会民众，积极参与企业职业危害因素及违章操作的监督举报。

　　三、职业病防治，需要加大处罚力度 。纵观安全生产领域事故，违法成本低是造成事故伤害频频出现的原因之一。当务之急，监管部门应该加大监管执法力度，增强违法处罚额度，以“抓铁有痕”的气势，捋起袖子，让心存侥幸，以身试法的企业无处可生存。借助现代化网络媒体，纸媒刊物，曝光违法违规企业案例，达到以一儆百，一厂出事故，万厂受教训，防微杜渐之效果。

　　安全关系千家万户，健康是幸福生活坚实保障。新年伊始，身为安全健康卫士，每一位安监人都要立足本岗，谋划工作，认真探讨，多举并措，坚决遏制职业病危害事故发生，积极引导广大从业人员向幸福出发。