1-6月份实业公司认真贯彻全国、全省安全生产工作电视、电话会议精神和集团公司2011年1、2号文件精神的部署要求，强化现场管理，加大职工教育培训力度，深化隐患排查治理，狠抓“三违”人员和现场安全质量标准化管理，安全生产形势基本平稳，1-6月份生产焦炭134272吨、发电5437万Kwh、下面将上半年安全工作总结如下：

 11年年初我们对各生产单位层层签订目标责任书将全年安全生产控制目标化，落实到基层各单位形成全覆盖，无缝隙的安全生产责任体系。

 为进一步完善健全安全管理制度使安全生产工作规范化、制度化，我们坚持每月月底召开安全办公例会及时传达上级安全会议和文件精神分析研究当前安全形势和存在的问题，认真查找工作中的漏洞与不足，着力解决安全生产中存在的问题，始终把预防事故，保障职工生命安全作为工作中的首要位置。还严格执行领导干部跟班制度，积极深入一线，掌握生产中实际情况，制定出问题针对性措施，确保安全责任落实到工作中去。

 今年上半年教育培训工作是安全工作着重点，各厂、车间兼职安全员由安全科直管定期组织学习并依照安全员管理制度和安全员考核细则严格考核。2月份对全体员工采用了集体培训的办法进行了安全教育培训，从“我要安全、我会安全、我能安全”为切入点，做好职工技能培训提高员工技能操作水平，4月份组织了对全体三大车司机有针对性的安全技能教育培训，提高了三大车司机的对安全技能操作的重要性的认识，提高了司机的操作水平，6月份对到岗50多名新职工进行为期2周岗前培训使新职工能够熟练掌握操作技能使他们在今后工作中处理可能遇到的问题及解决问题方法能够做到“不伤害自己，不伤害他人、不被他人伤害”从而确保新职工到岗后能遵章守纪，服从指挥，使他们尽快成为生产中的骨干力量。

 安全检查工作是及时发现事故隐患，预防事故发生的一种有效的安全管理手段，我们把检查到位，整改有力作为抓好安全工作的一项制度来落实，形成了一套行之有效的工作方法。1-6月份安全、机电检查30余次，查出并整改各类事故隐患400多条，安全科、保卫科、办公室组成的夜间“三违”纠察队，针对特殊时间、特殊岗位、特殊人员进行专项不定期巡查，上半年共抓“三违”人员75人次，罚款8200元。

 二月份我们认真吸取洗煤车间2月8日出现皮带工挤伤手臂事故教训，在全厂开展了为期3周的安全生产大检查、大整治、大惩处活动，全面深入排查和治理各类安全隐患。通过大力宣传整治使安全警钟长鸣增强了职工的安全意识。

 4月份上旬电厂对4台锅炉及4台发电机组进行了春季检修工作，我们召开了多次检修专项安全工作会议，全面细致地部署了安全检修的各项注意事项，做到一个项目，一个措施，一个人负责，坚持有人负责，有人监管，有章可循，有据可查。电厂检修人员克服各种困难，精心操作，顺利地完成了各项检修工作任务。

 6月份按照集团公司统一部署，深入扎实地开展了第十个安全生产月活动，全员全方位地开展了“安全隐患排查、应急预案演练、机电技术比武以及以安全责任为主题的演讲比赛和安全知识现场有奖竞答等一系列活动”各项活动举办的有声有色。