1、 安全责任人将安全教育、培训工作列入年度消防工作计划，为安全教育、培训提供经费和组织保障。
2、 安全管理人制定单位年度消防安全教育、培训计划，负责在员工中组织开展安全知识、技能的宣传教育、培训。
3、 根据年度安全教育培训计划，确定培训内容及授课人，组织义务消防队开展消防业务理论学习和灭火技能训练。
4、 严格按照年度安全教育、培训计划，组织全站人员参加安全教育、培训。
5、 对员工应当每半年进行一次培训，对新上岗和进入新岗位的员工应进行安全培训，并将组织开展宣传教育的情况做好记录。
6、 安全教育培训的内容包括：
7、 有关安全法规、安全管理制度和保障安全的操作规程；
8、 本站、本岗位的火灾危险性和防火措施；
9、 有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法；
10、 报火警、扑救初期火灾以及逃生自救的知识和技能；
11、 灭火和应急疏散预案的分工和操作。