本文件提出了数字化转型数字人才能力图谱和能力要素,规定了数字化转型数字人才数字素养要求、数字化管理人才能力要求、数字化技术人才能力要求、数字化应用人才能力要求、数字化转型组织人才成熟度模型及要求和数字人才培养要求等。
本文件适用于数字化转型过程中的各类组织开展数字人才的考核、培养、评价、选拔工作,以及为各类组织提供数字人才能力提升服务的相关机构。
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