(二)现场监督检查
1.出示证件。出示有效的监管执法证件,表明身份,说明来意及依据,告知被检查生产经营单位享有的权利及义务;
2.听取汇报。听取生产经营单位对遵守国家职业健康法律、法规、标准的情况和存在的问题及改进措施的汇报;
3.查阅档案。查阅生产经营单位职业健康管理制度,职业危害申报资料,职业危害检测与评价资料,职业危害防护设施使用与维护档案、个人防护用品发放、使用记录和职业健康培训记录等职业健康管理档案资料;
4.实地检查。现场查看作业场所,询问从业人员,实地了解生产经营单位作业场所职业危害防护设施、应急救援设备设施和劳动者个人防护用品使用情况,及生产经营单位履行职业危害告知等情况;
5.提出意见或建议。向生产经营单位负责人或有关人员通报检查情况,指出存在问题,提出整改意见和建议,指定完成期限。
6.发出执法文书。根据监督检查情况,向生产经营单位下达执法文书。
(三)监督检查结果处理
1.根据监督检查结果,制作《现场检查笔录》,如实记录生产经营单位贯彻职业健康法律法规、标准方面存在的问题;
2.监督检查中发现生产经营单位存在职业健康违法违规行为的,应按照《作业场所职业健康监督管理暂行规定》、《作业场所职业危害申报管理办法》等有关规定,依照行政执法程序进行处罚;
3.监督检查中发现生产经营单位违法违规行为需移送其它部门处理的,或职业危害防治有关情况需向有关部门通报的,应及时与有关部门沟通,并将移送和通报情况形成书面记录备案。
第七条 监督检查人员的要求
(一)职业健康监督检查人员应熟悉国家和本市职业健康法律、法规和标准,具备相应的职业健康业务知识,取得安全生产行政执法资格后方可从事作业场所职业健康监督检查工作。
(二)职业健康监督检查人员在依法履行监督检查职责时,应当出示有效的安全生产执法证件,在执行现场检查时不得少于2人。
(三)职业健康监督检查人员应当忠于职守,秉公执法,严格遵守执法规范;对涉及被检查单位的技术秘密和业务秘密的,应当为其保密。
(四)职业健康监督检查人员在履行监督检查职责时,应做好职业健康个体防护工作,确保自身安全。
(五)职业健康监督检查人员应将检查时间、地点、内容及检查中发现的问题、提出的整改要求等情况做出书面记录,并由检查人员和被检查单位负责人签字,被检查人拒绝签名时,由2名以上检查人员在执法文书上签名并注明拒绝签名情况。
第八条 监督检查人员可采取的措施
安全监管部门检查人员在履行监督检查职责时,有权采取下列措施:
(一)进入被检查单位及作业场所,进行职业危害检测,了解有关情况,调查取证;
(二)查阅、复制被检查单位有关职业危害防治的文件、资料,采集有关样品;
(三)对有根据认为不符合职业危害防治的国家标准、行业标准的设施、设备、器材予以查封或者扣押,并应当在15日内依法作出处理决定。
第九条 本办法由市安全监管局负责解释。
第十条 本办法自二〇一〇年七月一日起试行。
附件1:作业场所职业健康监督检查依据表
附件2:作业场所职业健康监督检查内容表