要实现安全生产，最理想的状态是做到本质安全，最有效的办法是从软件与硬件入手。硬件管理主要指采用先进的生产工艺，以及先进的防护器材，确保现场作业环境的安全。个人劳动防护用品是员工生命安全的最后一道防线，其作用在于，当设备、工件或其他物体能量释放波及我们的员工时，劳保用品就能够起到一个缓冲保护的作用。为此，公司投入了大量资金完善各种消防器材、防护道具的配备，为每一位员工提供安全保障。

随着科技的发展，新知识、新技术层出不穷，对员工的文化素质、科技意识、操作技能等方面都提出了更高的要求。为此，安全管理除了硬件投入外，企业还需在软件方面下功夫，即增强员工的安全技能。公司虽为每位员工配备了大量防护用品，但如果员工不懂得如何使用，那么这些东西就如同虚设，毫无意义。软件与硬件投入必须环环相扣，不能顾此失彼。在安全生产工作中，有时软件能起到激活硬件的作用。因此，安全技能的强化与升级，能够提升员工使用安全防护用品的能力。为此，企业在为员工提供劳保用品的同时，必须加强员工的安全培训，注重日常安全生产宣传教育，提高他们使用软件的能力。