据统计，企业安全生产事故中，90%以上由违章操作引起，往往员工一个小小的违章操作，就可能引发一连串的严重安全事故。因此，培养安全意识，严格操作规程很重要，“反违章”要彻底，要一反到底。　　有的人可能比较“幸运”，他均能“逢凶化吉、化险为夷”，一百次违章可能也不会发生一次事故;但有的人却很“倒霉”，一旦违章就付出巨大代价，连感到遗憾的机会也没有了。幸运与倒霉并不是命中注定的，在某种程度上是可以自己把握的。而一个人有没有这种把握能力，很大程度上取决于他能不能拒绝违章行为，“反违章”是安全生产一项长期任务。

　　如何做到严格遵章守纪呢?最重要的就是我们员工要不断提高安全意识，增强安全技能。提高安全意识，就要从每一个习惯做起。在企业生产中，经常存在着大量习惯性违章，当一种错误的生产行为被时间慢慢积淀，继而转化为一种习惯性的思维甚至是被误认为正确的理念时，违章就成了习惯，安全隐患就形成了。因此，必须从根源上消除安全生产中存在的老毛病、坏习惯，就要在每个员工的头脑中树立起“从我做起”、“从岗位做起”的安全责任意识，牢记安全生产操作规程，严格履行自己的岗位职责，形成良好的操作习惯。我们要从一顶安全帽、一双手套、一副眼镜做起，一伸手就想到安全，关注工作中的每一个环节，多想一想，多看一看，多检查一下，多提醒一声，这样就能完成从“意识到”必须安全，到“自觉做到”遵守安全规定的飞跃，真正“让安全成为一种习惯”。

　　同时我们还要不断提高自身的安全技能。现在的一个情况是，我们不少一线操作工人文化素质不高、安全技能培训缺失;很多员工工作内容经常变动，操作水平低下，对操作技能一知半解，最终导致违章操作，引发安全事故。因此企业要注重员工安全技能培训，提高培训质量，培训内容要有针对性，要符合企业岗位的实际要求，内容不要求过多的理论，而要注重实际安全操作技能，切实提高员工的安全操作技能和安全防范能力。员工要经常主动学习安全操作规程，掌握操作技能，严格按照操作、工艺规程的要求，保质、保量、安全地完成各项生产任务。

　　我们每个员工都是安全生产中的一环，一环断裂就会使企业的整体处于不安全中。没有安全，企业就没有发展，家庭就失去幸福。只有我们每个人重视安全、珍爱生命，把“反违章”进行到底，才能减少、避免安全生产事故，才能确保每个员工的生命安全和家庭幸福。