1．配合安全部门做好新工人、换岗工人和特殊工种工人的安全生产教育、培训、考核和发证工作。
    2．认真贯彻执行“劳动法”，贯彻劳逸结合，严格控制加班加点，严格执行上岗条件的规定。
    3．组织工人考工、评级、培训的同时，将安全技术知识作为重要内容之一。
    4．凡新工人入厂，要与安全、保卫部门一同进行入场安全防火、教育，并组织考试、登记工作。没经教育或考试不合格者，不得分配工作。
    5．对新加入本项目施工的队伍，要掌握人员情况，在办理各种安全手续、签定经济承包合同或单项安全合同后，方可安排人员作业。