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风险评价和控制管理制度

  
评论: 更新日期:2012年12月15日

 第七条 控制措施的内容应包括:

  (一)工程技术的措施,采取先进的科学技术和先进的装备,实现本质安全;

  (二)管理措施。学习吸取先进的管理经验,规范安全管理;

  (三)教育措施,采取有效的教育方法和手段,达到提高从业人员的操作技能和安全意识的目的;

  (四)个人防护措施,根据岗位职业卫生需要配备的防护用品,保证防护用品质量,减少职业伤害和职业危害。

  第八条 风险等级的分级管理

  (一)确认为重大和较大风险等级的,由公司进行管理。……逐级设置风险控制设施,由公司领导最终签字确认。……监督控制措施的实施,定期监督检查,确保重大和较大风险控制的有效性。

  (二)确认为中等风险等级的,由部门进行管理。部门逐级设置风险控制措施,由部门领导最终签字确认。部门主管人员监督控制措施的实施,定期监督检查,确保中等风险控制的有效性。

  (三)确定为可接受风险等级的,由班组进行管理。班组监督控制措施的实施,并定期监督检查,确保可接受风险控制的持续有效性。

  第九条 风险评价时机与频次

  (一)……不间断的组织风险评价工作,识别与生产经营活动有关的风险,采取切实可行的控制措施控制风险,每年至少对风险控制结果检查、评审一次,确认控制措施的有效性。

  (二)风险评价一般于每年9至10月份由……组织一次,当下列情况发生时,应及时进行风险评价;

  (1)有新的或变更的法律法规或其他要求出台时;

  (2)操作变化或工艺改变时;如:新建、改建、扩建、技改项目;

  (3)作业现场、生产经营活动非正常进行时;

  (4)有对事故、事件或其他信息产生新的认识时;

  (5)组织机构发生大的调整时。

  第十条 风险管理的培训

  定期对职工进行风险管理培训,培训内容包括:安全生产法律法规、标准、规定及其他要求;危险因素识别、风险评价方法;危害辨识与风险评价结果,风险控制措施和应急预案等。增强职工的风险意识,使其认识到所在岗位的风险,并掌握控制风险的技能。

  第四章 附则

  第十一条 本制度由……负责解释。

  第十二条 本制度自下发之日起执行。

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