1、带班领导必须与职工同下同上，严格履行交接班职责，并认真填写交接班记录。按要求填写齐全，不得漏项，严禁乱写乱画，随意涂改。

2、必须在井下进行交接班，严禁电话或口头交接班，防止因交接班不清而导致工作失误或诱发事故。

3、交班人员要认真如实地介绍当班带班区域各工作面（点）的安全状况，设备运行情况，有无安全隐患，以及下一班检查重点及其它注意事项，交代完毕后经双方在交接班记录簿上签字后，方可下班。

4、只有职工而无接班领导进行交接的，交班领导不能交班，并及时向井上调度室联系，同时带领本班职工坚守工作岗位，等待通知。

5、因特殊原因本班工作进度未如期完成的，要向矿调度室汇报情况，并在交班地点，与下一班交代清楚目前进度、导致原因、处理措施、、安全事项等，并如实做好相关记录。

6、超过交接班时间，无接班领导擅自交班的，对当次交班领导处罚200元，责成深刻检讨，全矿通报批评。

7、超过交接班时间，接班领导不按时接班的，对当次接班领导处罚300元，责成深刻检讨，全矿通报批评。

8、违反上述制度，矿领导发现2次以上，取消领导资格。