1、职工工伤事故处理管理程序

（1）、工伤事故发生后，项目经理应立即迅速组织抢救伤员，安全员负责保护现场，调查事故原因，现场拍照取证，排除隐患。

（2）、一般事故后，项目经理安全员在2h内报告公司安全部；重大事故发生后项目经理必须在半小时内向公司领导回报。

（3）、公司领导接到报告后，立即组织进行安全事故调查。

（4）、公司领安全负责人和项目安全员必须对事故发生的原因、事故的性质等进行确定，并由项目安全员写出安全事故报告。事故报告必须包括事故发生的经过、原因、责任分析和处理意见，以及事故的教训，估算和实际发生的损失，对本次事故提出改进措施。

2、工伤事故的调查处理原则

（1）、工伤事故的调查处理必须坚持及时性和正确的原则。项目安全员对事故报告、统计的及时性、正确性负责。并作好现场拍照取证，重大事故发生后，项目部应立即启动应急救援。

（2）、必须坚持遵循实事求是、尊重科学的原则，查明事故的直接原因、间接原因，主要原因要进行科学的分析。

（3）、事故调查处理要做到“四部放过”的原则，即“事故原因分析不清不放过；事故责任者和群众没有受到教育部放过；责任者没有受到处理不放过；没有落实防范措施不放过”。