3)、本工程项目的基本情况、施工中应当注意的安全事项等。
      (3)、班组教育(岗位教育)。岗位教育是新工人分配到班组后，开始工作前的一级教育。教育内容如下：
        1)、本工种作业的安全技术操作要求；
        2)、本班组施工生产概况、工作性质、职责范围等；
        3)、个人使用保管的各类劳动保护用品的正确穿戴、使用方法；
        4)、一旦发生事故，应采取的措施、要求等。
      ［2］、三级教育的要求
      (1)、三级教育一般由企业的安全、教育、劳动、技术等部门配合进行。
      (2)、受教育者必须经过考试合格后才准予进入生产岗位。
      (3)、给每一名职工建立职工劳动保护教育卡，记录三级教育、变换工种等教育考核情况，并由教育者和受教育者双方签字后入册。
    第四章、安全教育的种类
       1、领导干部的安全培训教育
        根据国家有关文件规定：法定代表人是安全生产的第一责任人，必须经过职业安全卫生管理资格认证，做到持证上岗。在施工现场，项目经理是施工项目安全生产的第一责任者，也必须持证上岗，加强对他们的安全培训，使安全管理进入规范化。
        要定期轮训企业各级领导干部和安全管理干部，提高政策水平，熟悉安全技术、劳动卫生业务知识，做好安全生产工作。培训主要内容如下：
       (1)、安全生产、工业卫生的重大意义；国家有关安全生产的方针、政策、规定。
       (2)、各级领导在安全生产、工业卫生方面的职能、任务以及如何管理；地区、行业事故概况、特点以及应吸取的教训等。   
       (3)、企业有关安全生产的规章制度、安全纪律以及保护措施；施工生产的工艺流程和主要危险因素，编制、审查安全技术措施计划的基本知识。
       (4)、发生重大伤亡事故和急性中毒事故，应当如何保护现场、调查事故情况、分析事故原因、制订防范措施及对事故责任者分析、处理等。
      2、安全生产的经常性教育
        企业在做好新工人入场教育、特种作业人员安全生产教育和各级领导干部、安全管理干部的安全生产培训的同时，还必须把经常性的安全教育贯穿于管理工作的全过程，并根据接受教育对象的不同特点，采取多层次、多渠道和多种方法进行。
        安全生产宣传教育多种多样，应贯彻及时性、严肃性、真实性，做到简明、醒目，具体形式如下：
       (1)、施工现场入口处树立安全纪律牌。   
       (2)、举办安全生产训练班、讲座、报告会、事故分析会。
       (3)、建立安全保护教育室，举办安全保护展览。
       (4)、举办安全保护广播，印发安全保护简报、通报，办安全保护板报、宣传栏。
       (5)、张挂安全保护挂图或宣传画、安全标志和标语口号。
       (6)、举办安全保护文艺演出、放映安全保护音像制品。
       (7)、组织家属做职工安全生产思想工作。
      3、适时安全教育
       (1)、根据季节性特点进行安全教育，如冬雨季施工安全教育。
       (2)、节假日加班加点职工的安全教育。
       (3)、突击赶任务情况的安全教育。
      4、班前安全活动
        班组长在班前进行上岗交底，上岗教育，做好上岗记录。
       (1)、上岗交底。交当天的作业环境、气候情况、主要工作内容和各个环节的操作安全要求，以及特殊工种的配合等。
       (2)、上岗检查。查上岗人员的劳动防护情况，每个岗位周围作业环境是否安全无患，机械设备的安全保险装置是否完好有效，以及各类安全技术措施的落实情况等。
    第五章、安全检查制度
    为了确保施工用电、塔吊及其它各类机械、脚手架等能正常安全使用运转；使“三宝”“四口”“五临边”的防护能发挥最大的保护；让支（拆）模工程稳定、牢固、安全、可靠；
    一、 定期安全检查人员组织名单
    组长：谭昌利　　　副组长：李达胜
    组员：李学军、魏长庆、叶登友、陈吉有、王兴林、张宗皓、魏寿刚、黄玲莉、唐宝珊。
    二、 检查日期及检查内容
    每月5日和25日安全检查组人员对现场进行检查；另在节假日前后、大风大雨后及停工复工后进行全面检查。(检查内容及表格见后表)检查后按照项目检查组要求进行整改、限整改时间、整改应由主管部门（或主管人）复查，做好台帐备存。