制冷空调作业伤亡事故大部分发生在设备运行过程中，因此，搞好制冷空调设备运行安全管理十分重要。企业应建立健全保障制冷空调设备安全运行的各项安全管理制度，具体管理制度原则要求:
        (l)企业应建立有关制冷空调运行与维护作业等各级岗位安全责任制。
        交接班制度
            它是一项使上下班之间衔接生产，交待责任，互相检查，保证安全生产连续进行的一项重要制度，它所规定的交接事项一般有：完成任务的情况、质量情况、设备情况；工具、用具、各种仪器仪表安全装置情况，以及安全生产及预防措施；为下一班生产所进行的准备情况；上级指示和注意事项等情况。可简述为：①交接班值班人员应按规定时间进行交接班。交接班人员必须提前15分钟到现场做好交接班准备工作。交接人员应办理交接手续签字后方可离开。
         ②交班时系统运转记录必须完整。设备、环境卫生良好，交班班长应向接班班长介绍运转情况和注意问题，设备检修、改进等工作情况及结果；当值已完成和未完成的工作及有关措施。交接班人员应分别到各环节进行详细交接。
         ③遇事故处理时，不得进行交接班。应由交班人员负责处理，接班人员可在站（库）长指挥下协助工作。
        ④接班人员应认真查看各项记录，巡视检查设备及各部安全装置，仪表安全运行状况是否正常，了解上班设备异常及事故处理情况；核对防护用品、安全用具等是否齐全；检查工现场环境、清整等状况。
        (3)巡回检查制度
         巡回检查制度是对所控设备的要害部位进行检查的制度。即根据安全生产和工艺流程特点，确定检查点，规定检查内容和要求，选用最科学的检查路线和顺序实行定时、定点对生产的重要部位进行全面检查，掌握情况、记录资料、发现问题、排除隐患，这是确保制冷空调作业安全生产的一项重要制度。
        可简述为：
            ①正常巡视除交接班巡视外，应定时进行巡视。
            ②对新设备投入运行后，以及设备异常、试验、检修、事故处理后，应适当增加巡视次数。
        ③值班巡视人员巡视检查中必须遵守安全操作规程，确保人身安全。
        ④巡视检查中遇有严重威胁人身和设备安全情况，应进行紧急处理，并立即报告主管领导。
         (4)压力容器及安全装置、仪表定期检测制度
        按照原劳动部《压力容器安全技术监察规程》规定“压力容器使用单位，必须认真安排压力容器定期检验工作，并将压力容器年度检验计划报主管部门和当地锅炉压力容器安全监察机构”。
        ①企业使用单位，缩制检验计划，每年至少一次配合专业检验人员进行在运行压力容器外部检测。
        ②压力容器停机时检验，斯限分为：  安全状况为1-3级的，每隔6年至少一次；  安全状况为3-4级的，每隔3年至少一次；
        ③在运行压力容器的安全褥，一般每年至少由专业检测部门校检一次。每开启一次必须重新校验。
        ④制冷空调系统的压力（压差）控制器、温度显示控制器、液位控制器、流量控制器、安全报警装置等每年至少由企业或专业检测部门校验一次。并做好校验记录。
        ⑤压力表必须与压力容器的介质相适应，每年须经专业检测部门校验一次。
        (5)防护用品与安全用具管理制度
        在制冷空调作业中，企业必须根据制冷空调系统的特点及制冷剂的危害特性配置一定数量的安全防护用品和必要的安全用具，以保证作业人员在运行操作和（检）抢修过程中的安全与健康。但是，一些企业对防护用品与安全用具在安全生产中的重要性认识不足，配置不全或疏于管理的现象较为普遍。使防护用品和安全用具不能有效地发挥作用。因此，必须制定并认真执行安全防护用品与用具的管理制度。
        其内容可简述如下：
            ①防护用品、安全用具可根据情况设兼职保管员并由制冷站（机房）负责人负责。
        ②防毒面具等防护用品及治疗药品应存放便于使用的固定地点的箱柜中，并设专人保管，禁止用于其它用途。
        ③防护用品、安全用具须按照规程规定定期检验，并有检验记录。对不合格的应予以报废，补足新用品（具）置于原处存放。
        ④防护用品、安全用具使用后应送回原处存放，不得随意搁置。
        ⑤企业应组织制冷作业人员学习防护用品与安全用具的使用要求，并进行必要的使用演练，使作业人员熟练正确地掌握使用功能。
        (6)建立制冷空调作业档案制度
        制冷空调设备成套文件是在购置或制造设备这一环节中形成的，反映设备结构、外貌及使用的全部文件。购置制冷空调设备，必然同时购进一套随设备装箱的文件。这套文件是设备制造厂为方便用户对设备的安装、使用和维修而编制的。由于这套文件只供安装、使用、维修，不供制造使用，所以不会有全套制造图。一般有使用说明书和维护保养说明书，有关系统图，如电气、液压、传动等系统图，易损零件加工图等。如果需要安装后才能使用，还要有安装图或说明书，由于设备的繁简程度不一，设备制造厂的经营方针不同，设备文件没有千篇一律的成套范围，检查这类设备成套完整与否，主要以设备装箱单中所附的装箱文件目录为依据，同时还要注意国家有关特殊要求，如压力容器的出厂文件应符合国家有关安全监察的规定。
        设备档案以正式使用时间为界限，可分前期档案与后期档案。前期档案是指制冷设备的设计资料，产品合格证，安装、调试中的各种数据、报告，是设备正式使用前形成的档案。后期档案是指使用、维修过程中产生的新的文件，如设备使用维护记录，设备及安全装置、仪表等的检验记录等。应补充到相关的设备档案中去，设备更新以及各种设备事故可与其并列人设备档案之中，作为永久保存。
        (7)制冷空调作业人员安全培训管理制度
         制冷与空调作业是国家确定的特种作业，其作业类别涉及到制冷空调机组设备的安装、使用和修理作业的操作人员。保障制冷空调系统安全运行，空调作业人员的安全技术水平是重要的因素。凶此，必须加强对制冷空调作业人员的安全操作技木的培训，提高作业人员的安全操作水平。并要求，凡从事制冷空调作业操作、安装和修理人员，必须进行专门的安全技术培训、考核，取得安全生产监督管理部门签发的《中华人民共和国特种作业操作证》后，持证上岗，无证不得独立操作。
        (8)制冷空调维修管理制度
        制冷空调系统维护和修理工作，对设备可靠，安全运行，延长使用寿命是十分重要的，企业应针对制冷空调装置系统的运行工艺特点制定完善的维护检修制度，使维护保养修理工作形成制度化。制冷空调设备的维护保养工作包括两种，一种是预防性维护保养，即为使机组保持良好安全的运行状态而进行的定期检查和保养，另一种是检修。检修分为故障检修和定期检修两种，故障检修是在设备发生故障后，根据情况加以检修。定期检修是根据设备腐蚀损坏的情况定期检查和修理。制度中有关原则要求可简述为：
        ①制定维护和检修计划，确定大中小修时间，明确维护保养检修内容。